全国婴幼儿早期教育考评管理中心毛奇骅主任出席第四届中国婴幼儿发展论坛
2017年11月29日至30日，由中国关心下一代工作委员会指导，中国关心下一代工作委员会儿童发展研究中心、中国婴幼儿发展论坛组委会主办，国家卫生计生委干部培训中心婴幼儿发展项目、国际救助儿童会（英国）代表处、广东省早期教育行业协会联合主办的2017中国婴幼儿发展论坛在广州白云国际会议中心成功举办。原卫生部部长、中国妇幼保健协会终身荣誉会长张文康，中国关心下一代工作委员会儿研中心副主任李志毅，全国婴幼儿早期教育考评管理中心毛奇骅主任等嘉宾及数百名婴幼儿专家学者出席了会议。
我国一直高度重视婴幼儿的健康发展，小到婴幼儿配方乳粉质量，大到全面两孩政策的配套措施落地，、国务院始终以营造婴幼儿健康成长的经济社会为工作重点。报告中指出：“优先发展教育事业，建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程，必须把教育事业放在优先，加快教育现代化，办民满意的教育。”
城乡小康发展促进中心专业人才库全国婴幼儿早期教育考评管理中心执行主任，启明长源教育创始人毛奇骅出席“需求引领，创新驱动，促进儿童早期发展论坛”并发表主题，分享婴幼儿早期教育从业者的需求及现状分析。
毛奇骅主任围绕“婴幼儿早期教育从业者的需求及现状”这一主题，分析了国内婴幼儿出生率及入园率，对比国内外0-3岁全日制托育中心模式，指出我国婴幼儿早期教育从业者的现状及需求量。在政策、企业、社会组织的力量共同推动下，全国婴幼儿早期教育考评管理中心肩负着为早教行业发现人才、培养人才、储备人才、输送人才的历史重任。为婴幼儿早期教育工作者提升整体素质和服务水平，推动家庭早期教育，专业规范国内早期教育行业提供了有力的保障。只有通过师德规范标准审核过的老师，守住“”与“爱心”，真正从孩子的成长需求出发，通过专业化、标准化、科学化、多元化的选拔，才能永葆生命力，早教行业也才能健康、有序规范地发展。
现如今中国早教机构遍地开花，从迅速扩张，扩大规模的阶段，致使用人一度成为恐慌。毛奇骅主任从中国婴幼儿教育规模及消费需求，对中国婴幼儿教育市场运行态势分析。他指出关于师生配比，目前国内在这方面还没有明确监管部门和，依据国际上1:3-1:5，5千1百多万0-3岁孩子，75%入园率需要1100万托育中心的教师和从业人员 。然而作为早期教育工作者“正统”出身的少之又少，多数都是跨专业/行业的人在工作中接受培训，教师质量参差不齐，缺乏统一测评、培训和准入机制。
在价值链体系中，最核心的是教育服务，然而重中之重的是选拔合格的教育工作者，才能满足婴幼儿早教行业的“用工荒”，避免杜绝社会上现阶段“携程虐童”、“红黄蓝虐童”事件。遵循正统规范，在专注选拔的基础上，融入师德的培养，搭建科学完善的培训管理体系。深入优化婴幼儿早期教育从业者的专业、师德培养，通过整合与国际婴幼儿早期教育机构交流与合作（美国Naeyc早幼教协会、哈佛大学儿童开发中心等），在国内高校（上海交通大学海外教育学院、师范大学）建立早教行业英才训练营，不断地深化对该领域的研究。多年来，全国婴幼儿早期教育考评管理中心积极与社会分享、提供专业的早期教育从业者，致力于中国婴幼儿早期教育事业，共同推动中国婴幼儿事业的健康发展。
未来，全国婴幼儿早期教育考评管理中心将继续秉承“为中国婴幼儿健康成长”的发展价值观，继续深耕在早期教育第一前线，发现人，培养人，储备人，输送人，为加快办民满意的教育，实现中华民族伟大复兴，尽最大力量为我国早期教育添砖加瓦！返回搜狐，查看更多
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